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攀枝花煤业集团以文化之力活跃员工思想

文章来源:攀枝花煤业集团太平煤矿 作者:卢长福 时间:2015年01月22日 字体:

百年企业靠文化,攀煤集团在实现文化强企过程中,坚持吸取外来优秀文化与打造特色的“本土文化”并存,将企业文化融入员工日常工作生活,以积极向上的文化活跃员工思想。

该公司一直致力于“本土文化”的建设。近年来,该公司将企业特色文化建设融入到员工的工作生活中,通过以员工为主角、以员工自创为特色,打造独具特色的“本土文化墙。”

一是通过开展攀煤员工摄影比赛,鼓励员工用镜头记录美好生活片段,丰富员工业余精神文化生活。

二是开展员工廉洁、安全警句创作比赛,鼓励员工将生产生活中的感悟、教训凝练成具有教育意义的警句,并将这些贴近员工工作生活的语录或摘自经典的名言做成文化牌悬挂在办公楼楼梯、走道两侧,条条内容发人深省,字字句句彰显员工风采,展现了该公司员工对工作或者美好未来的展望。“以前只听说‘名人名言’、‘名人名画’被挂在墙上,现在我们的‘作品’居然挂在公司的墙上,顿时觉得自己充满了正能量。”看到挂在墙上的这些健康向上的图片和语录,该公司员工都很兴奋。

同时,该公司通过广征意见,以矿区全貌为底本,制作了一批文化气息浓厚的企业文化电脑桌面,并在广大员工中推广开来,让广大员工每天上班打开电脑就能接受企业文化的熏陶。一张张温馨而养眼的电脑桌面,营造了“文而化之,化而行(醒)之”的和谐文化氛围。


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