为了激发广大女工的服务意识、责任意识、奉献意识，打造女工服务新平台，进一步推动“面对面、心贴心、实打实服务员工在基层”活动的有机开展，4月19日，同煤集团燕子山矿工会成立了由25名女工组织的“巾帼情”女工志愿者服务分队。

该矿女工志愿者服务分队以社会主义核心价值观为引领，深入贯彻落实党的十八大和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持“奉献爱心、热情务实”;坚持贴近企业、贴近生活、贴近群众;坚持做到“四个结合”即：与企业形势宣讲活动相结合，与企业安全发展相结合，与家庭家风家教活动相结合，与“巾帼建功”劳动竞赛相结合，大力弘扬“奉献、友善、团结、互助”的志愿精神，为服务企业、服务员工作出积极贡献。

其次，该矿“巾帼情”女工志愿者服务分队是指不以获得物质报酬为目的，利用自己的业余时间、技能等资源，支持企业和谐发展、女工工作、社会公益事业，自愿服务他人、奉献爱心的群众组织。同时，女工志愿服务是传递爱心、传播文明的重要载体，是弘扬孝老爱亲、团结友善、助人为乐、无私奉献等中华民族传统美德的新平台，对推动文明家庭创建、关爱服务、劳动竞赛以及企业和谐发展都具有重要的意义。

总之，该矿“巾帼情”志愿者服务分队立足实际，发挥志愿者特长，通过开展爱老敬老、慰问帮困等活动，在日常与重大节日期间送温暖、送快乐，倡导爱老、尊老之风。并建立“巾帼情”女工志愿服务QQ群，开展各类节假日祝福、维权咨询、心理咨询、健康养生等服务活动。同时，通过开展宣讲活动，对形势任务、集团公司和矿职代会工作报告、工会工作报告等进行分析积极开展宣传教育;开设“我的家风家教”大课堂，志愿者开展自荐或推荐活动，营造家庭美德互比互看、互竞互促的良好氛围;开展传统文化学习活动，邀请专家学者为女工及家属讲解传统文化，让国学走进员工家庭。并吸纳广大女工中的技术骨干、技术大拿和优秀人才等参与技术帮扶活动，协助各分队开展好技术指导、技能提升和技术比武活动，立足岗位以“师带徒”、一对一的方式培养岗位能手，确保岗位技术传递不断档，工作内容无误差。各单位要高度认识志愿服务活动的重要意义，营造女工志愿服务的良好氛围，积极组织本单位女工参与到志愿服务活动中来。并要结合实际，充分发挥自身优势，为志愿服务活动提供人力、时间和资源上的便利。