今年以来，面对严峻的生产经营形势，攀枝花煤业集团太平煤矿强化全矿干群思想政治文化工作，通过行之有效的形势任务教育，加强干群思想引领，为全矿安全生产经营中心工作保驾护航。

该矿在开展干群思想政治工作中，紧密结合企业中心工作，采取多种手段措施，提振干群攻坚克难、扭亏脱困的信心。通过创新宣传媒体引领干群思想，全矿充分利用多媒体信息化平台、井下广播、宣传栏等讲形势、讲任务、讲希望，让干群坚定企业发展的信心;创新思想政治工作方法，采取家访、一帮一互助、调研、座谈，利用微信、党建信息化平台等手段，强化思想政治工作实效性;创新机制，按照底线思维、契约机制、清单管理的原则，把思想政治工作与中心工作同步考核，构建“大思政”工作格局。在此基础上，全矿结合实际创新典型示范引领，在大张旗鼓宣传各类先进典型的基础上，全矿还通过微视频、讲述凡人故事等方法，用小故事展现大境界，用自己身边人的事迹感召职工，凝聚了全矿干群攻坚克难的信心与勇气，从而增强了企业凝聚力与向心力，为促进全矿实现扭亏脱困目标夯实了基础。