近年来，攀枝花煤业集团太平矿深入开展“党员先锋工程”、“党员责任区”、“党员示范岗”工作，该矿将党建与中心工作深度融合，形成了良好的工作态势，有力地促进了该矿各项目标任务的完成

该矿将党员发挥作用情况以百分制形式进行量化，以党支部为单位对党员进行积分管理，依据积分细则建立党员日常行为台账，每月对党员积分情况进行登记，有效地激励了该矿党员的工作积极性。该矿利用公司内网系统等搭建信息平台，在统一通讯系统建立了党委层面和支部层面的交流群。党委把信息平台打造为教育、宣传、沟通、服务群众的有效载体。将党员学习材料电子版通过这一平台发到各岗位，方便在岗党员利用工余时间学习。政工人员通过平台积极宣传党员群众中的好人好事、典型事例。党员、群众通过微信、QQ反映问题，各级领导及时互动并收集职工群众的意见和建议。