1月12日，笔者在河南能源化工集团鹤煤三矿了解到，为搞好春节期间的党风廉政建设，该矿坚持以廉政文化作为工作的切入点和着力点，咬定“防”字不放松，提前制定防范措施，为党员干部立廉洁自律“规矩”。

该矿坚持文化育人，大力开展廉洁文化建设，长期在矿广播、闭路电视中开设廉政宣传专栏，对廉政建设动态、廉政案例、廉洁楷模进行宣传、讲解。不定期地开展廉洁警语征集、经常开展专题党课、专项会议、廉政警句上墙、廉政论文征集、发放廉政报刊、撰写廉政心得等多种有效形式的主题教育、警示教育活动，时刻提醒广大党员干部增强廉政意识和廉洁自律的自觉性。引导干部、职工主动思廉。审计监察科在工业广场、办公大楼等人群较为密集的地点，张贴廉政警语，开设廉洁文化走廊，以可视化加大廉洁文化的渗透力。

该矿抓住用人、用权、用钱等极易滋生各类违规行为的环节，不断完善相关的规章制度，健全完善矿领导班子成员党风廉政建设岗位职责及责任范围分工、区队干部和管技人员问责办法、班队长设置及选拔聘用办法、奖金审批发放及公开办法、工程审计管理办法等规章制度，为各种权力运作、责任落实划定“空间”，设立了“警戒线”。加大党务和矿务公开等载体作用，不断强化各项工作的过程监督。由审计监察科牵头，不定期地组织开展工分、奖金公开工作督查，坚持在基层单位聘请兼职廉政网员，对各单位工分、奖金分配、经费使用等敏感工作进行实时监督，避免了实施过程中偏离“轨道”的现象。