近年来，陕煤化集团神南中能煤田公司的青年人面对老矿转型、生产转场、思想转化、机制转变的严峻考验，创新思路，勇挑重担，敢闯敢拼，在急、难、险、重任务面前挑大梁、担重任，圆满完成了各项工作任务，发挥了青年的温度和力量。

投身转型 青春更火热

心中有阳光，脚下有力量。2013年底，正值中能煤田公司提速发展的关键时期，所属的榆阳煤矿井田范围与榆林市城市规划重叠，为服务于城市建设，中能榆阳煤矿实施政策性关闭，资源置换，异地重建，对外托管。在企业转型发展的关键时期，公司青年挺身而出，主动向组织提出要投身新矿建设与对外托管项目，在公司团委的配合下，公司将14名思想成熟，技术过硬，能吃苦的青年安排于袁大滩新矿建设，将各业务口青年骨干分别安排于各对外托管项目委以重任。在特别困难的条件下，这些青年人甘于寂寞，争做安全卫士;艰苦奋斗，打造精品工程;吃住在基层，为企业的发展奉献着火热青春。

励志奋斗 青春更美丽

现在，青春是用来奋斗的;将来，青春是用来回忆的。在企业特殊时期，中能公司团委积极引导广大青年不做企业转型发展的过客，不当企业转型发展的看客，变挑战为机遇。在这种思想的引导下，中能公司的青年人跟技术“大拿”学操作，快速提升自身技术水平;跟总包项目经理跑现场，聚力解决影响生产的困难和问题;跟着领导带班跟班，监督检查，跟进工程进度。各托管项目部自发成立了青年突击队促工程进度、促安全生产，创经济效益、提工程质量，发挥了青年生力军的作用。奋斗的青春最美丽，中能的青年人将不改初心，继续前进。

扎根基层 青春更灿烂

道不可坐论，德不可空谈。扎扎实实干事，是青年人最应有的品质。中能公司的青年人目前大部分都走出了中能大院，走上了托管经营的主战场，吃住在基层，工作在一线。面对托管运营实际情况，他们研究制定间停间产阶段的安全技术管理措施，成立安全巡查小分队，着力排除在停产期间由于顶板压力给液压支架带来的安全隐患，确保设备安全;他们积极与甲方协调，打开原煤销售市场，最大限度地创造生产条件;他们加大创新创优力度，着力优化施工工艺，工器具改良，创新管理方法，推进项目规范运行。他们不但身体力行，还宣传引导监督其它同事，在大家的共同努力下，中能公司各托管项目初显成效。

热心公益 青春更温暖

人生的扣子从一开始就要扣好。一个企业青年的价值取向决定了未来整个企业的价值取向。一直以来，中能公司团委都非常重视青年人的思想教育，带领广大青年积极履行社会责任，培养青年高尚情操，参加了榆阳区植树造林活动、“放鱼苗 保生态”活动，参加了榆林市青云乡小学捐赠等“千企千村”活动，组织广大青年向周边福利院特殊儿童捐款，为他们送去温暖。通过各种公益活动，着力培养青年的社会公德和个人品德，增强了青年的责任感、使命感、荣誉感和归属感，奠定了公司广大青年正确的价值取向。

青年兴则企业兴，青年强则企业强，青年有希望，未来的发展就有希望。中能煤田公司将一如既往注重青年发展、注重青年成才，注重青年培养，将青年的思想认识、行为行动统一到转型发展中，发挥青年温度、青年态度、青年亮度。