第一次参与挂职锻炼、第一次到离家万里之外的地方工作、第一次零距离感受徐矿集团在新疆的创业版图……诸多“第一次”面前，江苏省煤炭运销有限公司南岗站副站长周浩有点纠结。

入选徐矿集团首批优秀年轻人才“双向挂职”名单，周浩既激动又有点担忧。领导的信任和鼓励让周浩深感去新疆工作义不容辞，只是放心不下年迈的父母和2岁多的女儿。

“这是一次难得的锻炼机会，你去吧，家里有我呢!”妻子的善解人意打消了周浩的顾虑。

“你长期在车站工作，业务相对单一，缺乏处理复杂事物的经验和能力，需要到一线去历练。要把这次挂职作为锻炼党性的熔炉、建功立业的战场、完善自我的契机……”公司领导的殷切嘱托给予周浩无限动力。

3月8日，怀揣着“到企业最需要地方去”的信念，周浩来到挂职单位夏阔坦矿业公司，担任供销部副部长。

“这边气候干燥，要多喝水!”这是来到夏阔坦后，周浩听得最多的一句话。公司领导的贴心关照、同事友善的叮咛，加之大多数职工都来自徐州，饮食上没有太大差别……周浩用最短的时间适应了这里，踌躇满志地投入工作中。

“跨专业”是周浩面临的第一个挑战。在原单位一直从事行车组织调度，挂职后负责煤炭销售。从未接触的工作该从哪里入手呢?

周浩是个有心人。来新疆之前，他就做了一番功课，了解到榆树田井处于停产整顿状态，老井的煤炭资源已枯竭，目前公司靠每天掘进边角余煤运转。

于是，老井煤炭销售成为公司当前最重要的任务，也是周浩为自己定下的工作入手处和着力点。为了尽快掌握煤质变化情况，周浩坚持定期对采掘工作面进行采样化验。每次采掘工作面有变化，他都要进行多次化验，以便获得更精准的数据。

“要主动适应角色，多跑多问”……一个多月的挂职经历，周浩总结了不少心得。

为深入了解南疆地区的煤炭市场，只要有机会，周浩便跟着部门负责人去周边矿井调研价格。很快，他便对河南龟兹、山东永新等煤矿的煤价及煤质情况了如指掌。

每次调研结束，细心的周浩都要带回对方的煤炭进行化验，再对比夏阔坦的煤来调整价格，更好地应对市场变化。

春季，在新疆属开工旺季，钢铁、焦化和洗煤加工等企业对煤炭需求量有所增加。夏阔坦老井产出的煤炭在市场上属紧缺煤种。

周浩便根据市场调研数据，将用户分为“以炼焦煤为主、以掺配动力煤为主和以煤炭贸易为主”三类，并根据用户实际及时调整销售方向，扩大煤价利润空间。

一个多月来，周浩每天都很忙碌：根据徐矿集团下发的《合同管理办法》，修改完善公司销售合同，规避因合同不严谨而产生的纠纷现象;坚持“先汇款后发煤”的原则，根据用户汇款情况下发提煤单，规范煤炭运营过程;严格磅房监管，请矿保卫部门协助全程参与监督放仓和煤炭发运过程，严格巡查运煤车辆，预防空车过磅后放水箱水，维护公司利益。

“我已经成为夏阔坦矿业公司的一员了……”周浩欣喜地向视频那端的妻子诉说着在挂职单位的点滴感受。

“后期榆树田井恢复生产，煤质和周边矿井相同，销售价格必然受煤市和周边煤矿制约，而且新疆地域广阔、用煤企业较少，销售压力将与日俱增。”周浩又向妻子诉说自己即将面临的第二个挑战，但他早已做好了迎战准备。