安全是企业永恒的主题。近年来，陕煤化集团神南张家峁矿业公司以富有特色的“六维聚合”安全文化塑造安全发展观，谱写出一曲“人-机-环-法-管”安全发展的新篇章。

安全宣教提素质。该公司以准军事化管理为导向，强化安全宣传教育，有计划、有步骤地实行“五统一”，努力实现人的本质安全。统一班前安全宣誓，各岗位、各工种上岗前都要进行安全宣誓;统一手指口述操作要领，每个岗位都要进行岗前操作程序描述，简明扼要地口述安全要领;统一制定“6S”标准，以6S 管理为抓手，进一步健全员工行为标准，强化监督考核，持续开展员工行为训练和岗位操作训练;统一列队，上下井要排队，进入会场、集体活动等场所必须集体成队;统一文明举止， 统一着装，统一行走路线，积极倡导文明新风，形成富有张家峁特色的安全管理文化。

安全管理出精品。该公司十分注重日常生产中全过程的每一个环节、每道工序的管理，把每一项工作细化、量化到生产全过程，以 精细化的制度去实现精细化的行为和精细化的产出，达到人人、事事、时时、处处有科学、严谨、规范的制度去约束。全面推行“上标准岗、干标准活”。井下大力实施质量标准化建设，开展“示范工程”创建活动，强化安全质量标准化工作精品意识，集中人力、物力对薄弱环节进行高标准整治，做到薄弱环节有突破，优势专业有巩固，领先项目有创新，促进了安全质量标准化工作整体推进。从管线吊挂、巷道维修、安全设施、材料码放、看板治理等基础工作入手， 建设安全质量标准化“精品峒室”、“精品巷道”等。安全质量标准化实现了生产场所安全化、管线吊挂规范化、井下牌板、安全标志艺术化、文明生产洁净化。在井上建立了井口安全文化长廊和井口安全之声广播站，做到了“万米巷道运输线，时时处处传佳音”。

主题活动促安全。在全公司范围内开展“安全大讲堂”、“青岗员安全宣讲进基层”、“安全生产示范岗”等活动，充分发挥了基层党组织和广大党员的先锋模范作用，“干部职工结对子促安全”活动和公司领导包保及安全工作进区队活动、进班组活动;工会女工发挥家属协管的自身优势，积极组织开展“关爱送一线”活动以及“三违”帮教、井口“送清凉 嘱安全”等活动;公司团委动员广大团员青年深入开展青安岗员做贡献活动。形式多样的安全宣教活动，促进了矿井安全生产，成为独具特色的安全文化，为张家峁的安全生产全面健康发展托起了一片蓝天。

岗位流程促提升。在现场岗位作业过程控制管理中，公司是陕煤集团首家岗位标准作业流程推进单位，受到了中国煤炭工业协会组织评审专家的一致认可;组织编写了148个岗位作业流程;开展了安全生产责任制及岗位业务流程考试答题活动;2016年至2017年连续两年举办了岗位标准作业流程暨“双述”比赛，规范了员工作业行为，实现了岗位流程科学化、操作规范化、现场标准化。公司曾荣获2012年度国家级安全质量标准化煤矿、2013年度集团公司安全生产精细化管理示范矿、2014年度全国五精管理示范矿等荣誉称号。