春节将至，为切实做好节日期间党风廉政建设工作，增强广大干部职工的廉洁自律意识，山东能源淄矿集团唐口煤业公司多举措开展廉政教育，为全体党员干部敲响廉洁“警钟”。

该公司纪委制定了《中国共产党纪律处分条例》学习配档表，要求各基层单位党支部书记，利用主题党日和党支部集体学习时间，按照配档表内容，为广大党员干部领学《中国共产党纪律处分条例》。并将学习心得上交至纪委，由公司纪委督导组进行督导考核，确保学有所悟，学有所得。同时，他们根据《中国共产党纪律处分条例》修订前后内容，制作了新旧版本对比图，重点对8种典型违纪行为、22条纪律“高压线”以及《中国共产党纪律处分条例》新增、修订条款进行细致解读，使广大党员干部更加清晰明了的掌握新条例的修订内容。

在进行党规党纪学习教育的同时，该公司纪委还采取集中谈话与个别提醒相结合的方式，进行了廉洁谈话教育。“以前，我们谈话的对象主要是被发现存在问题的个人或单位。”该公司纪委书记姜金生介绍，现在，他们有计划地分专业逐月对副科级以上干部进行全覆盖的廉洁谈话，并邀请相关副矿长、副总工程师参加所挂靠部门的廉政谈话，进一步落实党风建设和反腐倡廉工作“一岗双责”。通防工区副区长孙明接受廉洁谈话时表示：“我目前最大的廉洁风险节点就是刚竞聘为副区长，我一定严格遵守党规党纪，做一名合格的副区长。” 目前，该公司已分8次对名130余名党员干部进行了廉洁谈话。

该公司各基层单位也采取多项措施，抓好节前廉洁教育。该公司综掘二区组织党员干部，利用集体学习时间，集中开展了“讲述廉洁故事”活动，在讲述廉洁故事的同时，并人人谈感想，讲体会，每名党员干部必须写出自己听过廉洁故事心得体会。

该公司机电工区党支部则组织开展了“学廉思廉、践行初心”主题党日活动，组织广大党员重温入党誓词，对照入党初心、《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》等党规党纪要求，查摆剖析问题，撰写感悟体会。

在突出抓好日常廉洁教育的同时，该公司纪委还组织党风廉政监督员、信息员，以明察暗访、专项检查、随机抽查等方式，督查节日期间党员干部遵规守纪情况，严防不廉洁行为的发生。