挖金湾煤业公司结合实际，不断创新普法工作思路，完善工作机制，落实工作措施，通过深入开展法制宣传教育，大力弘扬依法治企理念，不断增强员工的法律意识，提高各级管理人员和员工依法管理、依法办事、依法解决和处理问题的能力，营造健康清朗的法治环境。 

形式多样宣传。充分利用横幅、黑板报、公众号、广播、电子屏等阵地开展法律知识的宣传，抓住重点时期和相关重大节日开展宣传。先后在“安全生产月”、“网络安全周”、“119消防日”、“全国应急管理普法”和“12.4国家宪法日”等节点，通过组织员工聆听法治讲座、发放宣传资料、推送主题短信、开展普法知识训练赛等形式，开展集中宣传教育活动，促使员工知法懂法用法。

结合实际部署。公司高度重视法治文化活动和相关法律宣传，做到年有计划、月有安排，平时有检查，年终有总结，使普法工作稳步推进。公司在全员普法的基础上将干部作为重点普法对象来抓，坚持和完善中心组理论学习学法计划安排和落实，重点学习研究习近平总书记关于全面依法治国的重要论述、中华人民共和国宪法和民法典等，同时在特殊时期加强疫情防控的相关法律法规。通过“三会一课”、班前会及各种例会等形式将普法工作进行到底。