近年来，陕北矿业韩家湾煤炭公司机运队工会多措并举，以求真务实的精神，亲情打造“温馨、和谐”的职工之家。

家属协管助力安全。“家里一切都有我，请你安心工作”这是韩家湾煤炭公司机运队职工张恒爱人的嘱安全的微信内容。机运队利用微信平台开展家属嘱安全活动，让职工在温暖的氛围中接受安全教育，使亲情在潜移默化中渗透到职工的心里。提倡安全不是一个人的事情，更不单单是企业的事情，所以将职工家属加入其中，将安全理念、亲情理念渗透到每个家庭，这为保障全公司安全生产增加了一道防线。

你提意见我落实。职工反应“APP学习软件过多，建议学习室安装无线网络、检修班检修工具已用多年，希望配备新的检修工具”……，机运队学习室的墙上挂着一本厚厚的“意见征集薄”，每位职工建言献策，机运队支委会认真对待每一个意见建议，一一进行落实，为学习室买来无线漏油器，并进行安装，检修班检修工具向公司打申请，已经全部配备新的检修工具。机运队支委会对于可行性的意见及时落实，对于难度大，需要公司共同解决的，给职工做出反馈并及时跟进，起到了群策群力，共谋区队发展的良好效果。

活动扎实效果显著。“红船印初心”、“安全生产月”、“五一劳动节”、“浓情端午节”等一系列的主题黑板报受到了机运队职工的一致好评，机运队支委会为丰富职工的业余生活，充分调动职工学习、生活兴趣，培养更多优秀人才，特在该队学习室开办了主题特色黑板报，让职工充分利用该阵地，发挥他们的大胆创作，画画好的职工负责绘画，写字好的职工执笔写字，思路好的职工可以谍篇布局。出黑板报主要是发挥各种宣传，之所以提倡办黑板报，就是为了宣传教育职工，能让职工真正陶冶情操、开拓视野，树立好职工的意识形态工作，黑板报将知识性、教育性、艺术性集于一体，形成了机运队企业文化形式的体现。

厂务公开心中亮堂堂。“小张，你这个月被评上‘安全之星了’，真不错！”“你是怎么知道的？”。“队务公开里有呢，你去看看！”。该队着力打造阳光透明的队务公开机制，积极实施“五公开、五上墙”制度，通过队务公开、内部QQ群、微信群等多种方式，把职工关心的工资奖金分配、职工考勤表、各类先进评比等内容，做到监督落实，阳光公开，使职工心中有本“明白账”，避免了猜疑、不满。以人为本，突出源头维护，提升职工主人翁意识，让职工当上“家”的主角，确保了队伍和谐稳定。