山东能源新矿集团长城一矿始终把握正确的舆论导向，紧紧围绕矿井各项奋斗目标，充分发挥宣传思想文化工作在企业中的积极作用，为企业发展提供坚强的保障。

该矿不断加强和改进宣传思想文化工作，把宣传思想文化工作融入企业的重点工作之中，想职工所想，急职工所急，真心实意为职工群众办好事，办实事。在实际工作中，他们做到了形势任务教育不断线、论坛讨论不断线，实现了思想文化教育“三个融入”，即：使思想文化工作融入生产经营，把思想文化工作贯穿到安全生产、项目开发、经营管理各个环节，把安全关口、生产窄口、经营缺口作为思想文化工作的切入点，以联系点为载体，深入一线，到现场了解身边人，研究身边事，解决实际问题。融入企业和谐建设。通过开展丰富多彩的文体活动，促进健康，愉悦身心;通过建设关爱文化，让职工找到家的感觉，增强职工的爱企、敬业意识。融入职工群众，以抓好区、班务公开和扶贫解困为突破口，维护群众利益，推动各项工作持续、稳定发展。

他们及时把握职工思想脉搏，深入做好宣传思想文化工作，在全矿开展了以“一家人、一条心、一股劲”为主题的形势任务教育活动，并把教育活动贯穿到企业发展工作的全过程，在职工中开展了“我为企业发展献计策”征集活动;针对企业当前形势，在全矿掀起了“治亏创效”活动的热潮，坚定了“创建节约型企业”的信心，形成了人人讲节约、人人求效益、人人比奉献的良好风气。特别是对制约企业发展的难题，及时向职工进行再宣传、再教育、再认识，增强了发展的信心和决心，为企业发展提供了保障。