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新矿集团伊犁一矿“三讲”教育有方法,“四新”教育有效果
山东能源新矿集团伊犁一矿紧紧围绕矿井实际,通过“讲清、讲明、讲透”三个步骤,做好职工思想工作,深化“四新”形势任务教育。
形势讲清,增强危机意识。把目前企业面临形势讲清,真正让员工从内心深处认识到形势的严峻性和紧迫性。教育引导广大干部职工要做好过苦日子、紧日子的长远打算,正视困难形势,实现新时期下企业度危求进。
问题讲透,创新发展举措。破除职工畏难情绪、增强企业凝聚力。积极动员全矿员工围绕安全生产、技术创新、开源节流、降本增效等工作开展献计献策活动,努力开创“治亏创效”新局面。
前景讲明,鼓舞发展信心。把伊犁一矿地处国家中巴输电线路的优越地理位置和煤电转化的光明前景及相关项目合作的进展情况及时传达给每一位员工,提高员工士气、振奋员工精神,坚定员工立足本职、攻坚克难的信心,确保矿井平稳健康运行。
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