今年以来，陕煤化集团神南张家峁矿业公司把安全文化融入到安全生产全过程，坚持“警示线”、“纪律线”、“感情线”三线联动，不断促进安全文化提升。

抓牢“警示线”。公司结合不同岗位，以员工作业流程、安全风险评估、行为规范等为内容开展形式多样的宣教活动，“用活”事故案例，讲述发生在周边的典型案例和生产事故，通过通俗、浅显的语言，讲述真实事件、诉说真实感悟，教育干部员工遵章守纪、远离“三违”，使员工牢固树立“安全为天，生命至上”的理念，真正把安全红线作为“生命线”、“责任线”、“高压线”，做到人人想安全、人人抓安全、人人保安全。

严守“纪律线”。公司结合“三严三实”专题教育活动，不断修订完善安全管理制度、安全生产责任制，依靠制度管人管事。严抓干部值班带班管理，确保安全责任分工明确到位、责任目标分解落实到位、岗位履责检查考核到位，切实做到安全工作权责清晰、责任到人、事事有人管、人人都管事。

贴近“感情线”。公司充分发挥群监员、青安岗员、家属协管员的安全监督作用，采取日常抓宣传、班组互联保、帮扶结对子等亲情化、人性化形式，不断把安全宣传教育阵地延伸到区队、班组、个人，形成了浓郁的安全亲情文化，筑牢了安全亲情防线。同时，要求基层各区队依据本单位实际情况，签订“自保、互保、联保”责任书，引导干部员工从被动接受安全到主动认识安全，增强干部员工安全道德意识、诚信意识的培养，不断夯实安全思想基础、文化基础，为矿井安全生产保驾护航。