为进一步维护职工群众的精神文化权益，提高职工队伍的素质建设以及推动公司降本增效和技术创新活动的快速发展，潞安集团司马煤业公司图书馆根据职工阅读实际，进行梳理汇总，确定报刊杂志目录，及时开展了2016年报刊的征订工作，努力为职工阅读创建有力平台。

职工图书馆和“职工书屋”是加强职工思想道德建设和提高职工素质的有力阵地，做好职工图书馆和“职工书屋”建设工作，对于全面提升职工队伍的整体素质，保障职工群众基本文化权益，充分调动职工的积极性、主动性、创造性，具有十分重要的意义。司马煤业工会根据全总《关于新形势下加强基层工会组织建设的意见》为指导，结合实际，突出重点，循序更新“职工书屋”的读物，积极发挥好在该公司在“创建学习型组织、争当知识型员工”活动中的重要作用，努力提高职工的思想道德和科学文化素质，努力共建共享和谐矿山的良好氛围。结合该公司经济形势，在征求读者意见，确保职工基本阅读的基础上，对往年的报刊读物进行了压缩，今年共订阅报纸、杂志共111种，较去年减少45种，订阅资金减少30535.76元。订阅类型主要包括煤矿安全、煤矿企业设备应用、维护职工合法权益以及文学、家庭生活常识等。

近年来，在煤炭形势持续严峻，煤炭企业经营销售十分困难的情况下，该公司领导依然大力支持“职工书屋”建设和报刊杂志的征订工作，体现了该公司党政及各级领导对企业文化建设、职工素质提高以及职工学习生活的关心和关爱。同时该公司领导号召广大职工应充分利用“职工书屋”陶冶情操、增长知识，并树立在工作中学习、在学习中工作以及终身学习的学习理念，努力提高自身的整体素质，更好的服务安全生产和矿区建设发展。