6月3日上午，潞安集团工会女工部在司马煤业公司开展女职工“提素建功”调研活动。潞安集团公司工会女工部部长、女工委主任李少君摔相关人员莅临该公司进行调研，该公司工会主席刘振华、副总工程师王学文、工会副主席兼女工部部长郭慧以及该公司女工岗位优秀代表、全体女工委员近30人参加了本次调研。

调研活动在司马煤业公司会工会三楼会议室举行，会议由该公司工会副主席兼女工部长郭慧主持。调研会上，该公司工会主席刘振华首先作了重要讲话。他说，长期以来，集团公司女工部及女工委对公司的女工工作十分关心，对我们的具体工作进行了无微不至的指导和关怀，这对提高我公司女工工作起到了至关重要的作用，希望以后要继续支持我们的工作，使我们的女职工提素建功、权益维护再上新台阶，随后，我公司基层单位的几位支部书记及女工委员就本单位的女工工作进行交流汇报，希望你们结合实际，提出批评指导意见，以促进我们工作的改进和提高。随后，该公司工会副主席兼女工部部长郭慧以主题为《塑女工特色品牌、 展时代巾帼风采》进行了工作汇报，她从着眼全局、彰显特色，扎实推进女工素质提升工程;依托载体、整体推进，确保女职工素质提升收实效;突出亮点、打造特色，不断展现司马煤业巾帼建功新品牌三个方面详细介绍了公司在提素建功方面的一些做法和经验。接着，该公司优秀女工岗位代表王秀春、常晓英、崔红英、杜红艳等都分别分享了自己所在的女工班组在“创建平台提素质、技术练兵增能力”以及“劳动竞赛展风采”等方面的主要做法和经验。调研会上，女工代表们畅所欲言，共同探讨推进女职工岗位建功成才行动的新思路新举措，谈的热火朝天。

最后，潞安集团工会女工部部长、女工委主任李少君做了总结讲话。她充分肯定了该公司在女职工“提素建功”工作方面所取得的成绩，同时鼓励该公司要以“巾帼创新业，岗位争一流”为主题，继续深入实施女职工提素建功工程，着力培养和造就“学习型、知识型、技能型、创新型”女职工队伍，创建一批以副井绞车班、通风队仪器发放班、公寓服务队等为典型代表的巾帼品牌团队，在司马煤业公司以及潞安集团提升素质工程中起到示范和辐射效应，在行业内外，形成一道亮丽的风景线。