座落于川东片区的川煤集团达竹煤电公司，与全国许多煤炭企业一样，也面临着矿井去产能，职工分流安置的阵痛。继2016年退出两对在建矿井后，2017年底之前，达竹公司将再退出两对生产矿井。矿井要退出，人往哪里去?

达竹公司在去产能工作启动之前，便陆续将部分职工调往其他主力生产矿井，缓解去产能矿井人员分流安置压力。这些被调出去产能矿井的职工目前工作得怎么样，生活得好不好，是各级领导最关心、最关注的问题。带着这些问题，笔者最近走访了达竹矿区部分职工。

到了新矿区妻子更贤惠

今年43岁的周桂平是2016年4月与另外10余职工从白腊坪煤矿调到柏林煤矿的。周桂平的妻子叫刘红霞，是个聋哑人。他们家有两个孩子，女儿16岁刚初中毕业，儿子14岁刚读初中二年级，目前两个孩子由周桂平父亲在白腊坪煤矿照看。

妻子是残疾人，到了一个新的生活环境，她能不能适应?新的单位职工群众会不会嫌弃自己和自己的妻子?来到柏林煤矿之前，周桂平想得最多的就是这些问题。

笔者来到柏林采煤一队职工周桂平租住的老办公大楼宿舍。刚到底楼，便听见楼上有听不清楚的吼声，原来是周桂平的妻子在大声说着什么。见笔者要采访周桂平，刘红霞高兴得手舞足蹈。她急忙端凳子让笔者坐，还洗了一个大苹果往笔者手里拽。随后，刘红霞又忙着切菜，煮酸菜鱼，做起家务来一点不比正常人差。

2016年4月11日，周桂平到柏林煤矿报到，妻子刘红霞便收拾了一大包衣服，在白腊坪煤矿十二米桥边等他回来，连午饭都没吃，直到4月12日周桂平回到白腊坪煤矿，刘红霞才回家。听说，当天有人开玩笑告诉刘红霞，说周桂平出去打工了，不要她了，刘红霞一下子就大哭了起来。为了照顾妻子，随后，周桂平毅然决然地把妻子接到了柏林煤矿一起生活。

“到了柏林煤矿，刘红霞不仅把家里收拾得井井有条，还更加关心爱护他老公了，连蚊虫也不能欺侮他老公。”柏林煤矿采煤一队职工刘建华打趣地说，刘红霞刚到柏林煤矿不久，她发现宿舍里蚊子较多，猜测是宿舍周围的树木太多，就趁周桂平和我们几个工友下井之际，硬是把宿舍附近的七八棵手臂粗的树给砍掉了，这事还差点被矿里处罚，矿里考虑到她是残疾人才免于处罚。

周桂平说，矿井关闭退出是国家的政策要求，调到别的矿井工作虽然有许多不方便，但是总算把饭碗保住了，一个月拿到手有4000多元，一家人生活就有了着落，来到新的矿井，这里的领导干部和职工群众对我们都很好，我们有信心抓好安全生产工作。

井下班中餐也有老婆味

几个月前的一天，白腊坪煤矿掘进二队班组长邓刚心事重重地回到家，愁眉苦脸地一屁股摊在沙发上。妻子孙远兰一眼就看出丈夫有心事，忙上前问个究竟。原来，达竹公司决定将邓刚所在的掘进队全部调往金刚煤矿，邓刚一下子接受不了，毕竟在这里生活了一二十年，对这里的一草一木都很有感情。

一向开心乐观的孙远兰这下也犯了愁，真是不知所措。白腊坪有他们的亲朋好友，也有他们开垦的荒地，种植的瓜果蔬菜，还有孙远兰熟悉而热爱的餐饮工作。虽然这里有千般万般的好，但是矿井过不了多久就要退出，要关井，到那时在这里该靠什么生存呢?孙远兰决定劝丈夫离开。

邓刚告诉妻子，金刚煤矿虽然是达竹公司最大的矿井，但是对那里的井下环境、地面环境一点都不熟悉，不知道一家人能不能适应，自己想要反复考虑再决定。孙远兰对丈夫说：“金刚煤矿、白腊坪煤矿都归是达竹公司管，相当于都是一家人，再说金刚煤矿产量最多，矿区最大，离城区又近，我觉得可以去…”最后，邓刚夫妻俩双双来到了金刚煤矿。

来到金刚煤矿后，矿行政为邓刚一家安排了成套的住房，女工家协还为孙远兰找到了为井下职工炒盒饭的工作，一个月可挣到1400多元。“这份工作我喜欢，还真得感谢矿工会女工家协的姐妹们，她们很热心。” 提到来金刚煤矿的事儿，孙远兰欣喜地说，金刚人与白腊坪人一样，都很朴实，也很好相处，现在熟悉的人越来越多，生活很顺心。加之金刚煤矿离达州城区很近，休息时间进趟城一溜烟就到了。

“老婆那个盒饭店炒的盒饭最好吃，能闻出老婆的味道，端着盒饭都能想起老婆在安全上的嘱咐……”邓刚乐呵呵地告诉笔者，来到金刚煤矿已经4个多月了，由于安全生产任务完成较好，工资也由起初的2000多元涨到了现在的5000多元，我们很满足现在的生活。

采访后记：煤矿去产能是国家供给侧结构性改革的重大举措，是大势所趋。达竹公司去产能矿井的煤矿职工顾全大局，背井离乡，怀揣着梦想走进了新的矿区，融入到新的工作、生活动环境，开始了人生新的征程。在采访过程中，笔者了解到，达竹公司去产能矿井的职工，无论分配到哪个工作单位，都没把他们当外人，都与本矿职工享受同等的福利待遇。来到新的矿井，职工家属都很适应新的工作、生活环境，对企业各级组织的关心厚爱表示感谢。