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华能集团扎赉诺尔煤业公司在职工队伍中倡导文明新风

文章来源:华能集团扎赉诺尔煤业公司 作者:张燕坤 张伟刚 时间:2018年03月22日 字体:

2018年在全力做好安全生产和经营管理工作的同时,扎赉诺尔煤业公司坚持“文化兴企”的战略,面向职工深入开展以社会主义核心价值观、党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容的政治理论和思想品德教育,进一步提升职工队伍的政治素质和道德修养。

多年来,扎煤公司针对当地政治、经济发展及本企业职工队伍的现实情况,从切实提高全员的思想道德和文化素质方面着手,采取多种有效措施加强职工队伍作风建设和素质建设,引导广大职工树立正确的人生观和价值观,自觉做到爱祖国、爱社会主义、爱企业、爱岗位,积极投身于物质文明和精神文明建设的洪流之中。

为了强化职工的责任意识、执行意识和组织纪律观念,培育良好的思想品德和执行力,该公司非常注重平时的纪律约束,坚持用准军事化的管理思想来规范职工行为,诸如:“在上下班乘车、班中就餐时都要自觉排队;在会场、活动室等公共场所禁止大声喧哗、嬉笑打闹;在工作和社会活动中必须使用文明礼貌用语等等”。

为培育和践行好社会主义核心价值观,扎煤公司还充分利用各种宣传载体和教育平台,把相关的公益宣传教育工作常态化。与此同时,持续开展了道德讲堂、道德模范推荐评选、学雷锋志愿服务、文明职工家庭创建以及“讲文明、树新风”活动,积极营造崇德向善、见贤思齐的良好氛围。

建一流企业、带一流队伍,进一步加强职工思想道德建设;靠制度约束人,靠榜样激励人,进一步提升企业文明程度和职工文明素养,努力塑造一支懂技术、善钻研、守纪律、知品行,能打硬仗的职工队伍。


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