他，扎根煤海，自强不息，凭着一身铮铮铁骨和敢打敢拼的精神，从一名普通电钳工干起，以踏石留痕的坚韧走过副班长、班长、副队长、再到队长的铿锵历程；他，亮剑煤海，勇于创新，带领职工发扬“敢闯敢干、精益求精、争创一流”的工作作风，攻坚克难，完成多项皮带检修方式优化和电器设备控制方式改进；他，无论是身披星月还是晨光熹微，始终以精益求精的工作态度搏击煤海，为井下原煤运输的安全高效和企业的安全发展添锦增辉。他就是多次被评为先进生产工作者的陕煤化集团陕北矿业红柳林公司皮带运输队队长侯典峰。

“身先士卒”激斗志

从工人到队长，职务在变，但侯典峰在职工们眼里“实干家”的形象始终没有变。作为原煤运输单位一把手，无论井下条件有多艰苦，侯典峰总是冲在最前面头，主动担当重任，用行动激励着全队职工的信心和决心。今年春节期间，主井一部主皮带运输系统更换驱动滚筒，又不能影响正常的生产运输任务，时间紧，任务重，这可是大家眼里的“大活”，作业人员的安全，起吊安全，电气焊割安全等等，这些都要一一考虑，安排到位，现场施工措施必须细之又细，在很多员工都回家和家人团聚，他却留在岗位上，在检修现场与大家一起检修更换滚筒。侯典峰凭借丰富的工作经验和沉稳的工作作风，带领检修人员，切割废旧螺丝、起吊旧滚筒、准备新设备，有条不紊的指挥着大家干，就这样，主系统的滚筒更换很快完成，比计划时间提前2天完成。

自从队伍组建至今，他始终以自己的实际行动感染和带动每个人，让队伍始终保持着昂扬的斗志。

“把脉问诊”开良方

工欲善其事，必先利其器。侯典峰认为学习是个人能力之源、成长之梯，虽然自己学历并不高，但他并没有固步自封在已熟练的实际经验中，在事务繁杂的生产任务工作中，每天坚持学习新的理论知识。走进他的办公室，各类机械、电气图纸与说明书等专业书籍琳琅满目，他把知识学习当成一种需要、一种追求、一种修养最好的诠释。

要啃就啃“硬骨头”的创新尖兵。4-2煤生产初期，原煤运输系统处于磨合初期，各种故障率较高，尤其是新装皮带跑偏地方较多，如何才能保障设备安全稳定运行，让很多人伤透了脑筋。面对这块“硬骨头”，侯典峰几乎把都有的时间都放在了工作上，查阅资料，反复试验，仔细研究，誓要将这块“硬骨头”拿下来。他大胆对原煤运输系统溜煤槽进行改造，得到了公司的认可，对溜煤眼处破碎机受力点进行改造，避免了煤流“死角”和煤流直接接触皮带。经过改造后，原煤运输系统发生堵塞现象和磨损现象明显减少，大大提高了设备开机率，减少了作业风险，为矿井安全生产做出了重要贡献

区队领头羊，员工主心骨

沧海横流，方显英雄本色。工作中，侯典峰是个“拼命三郎，在队伍建设上，他也有自己一套成熟的“管理模式”。他十分注重职工队伍建设，坚持“以人为本”管理理念，在工作上“精益求精”，始终以高标准、高要求督促员工成长，不断提升职工的综合素质，从而促进区队安全生产、管理上的不断提高。

安全管理上，他从点滴入手，完善5E安全精细管理，实施安全责任包保，认真执行毫米秒克厘精确管理和菜单式安全检查，总结提炼了班前会安全隐患排查线、职工现场工作自查线、领导跟班督查线、危险源辨识预防线“四线工作法”。对工作流程进行梳理，做到程序、内容、形式、考核“四个到位”,用“细心”锻造精美品牌。

皮带运输队正是有了这样的领头人，才保证了每次搬家倒面的圆满结束，保证了在面对人手紧张、条件复杂生产任务的顺利完成，保证了每次公司“安全质量标准化验收”的名列前茅。一分耕耘，一份收获，在他的带领下皮带运输队不断锤炼成为一支标杆区队、煤海劲旅。