全国劳动模范”是全国劳动者的杰出代表，“爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、甘于奉献”的劳模精神已成为社会的宝贵财富。多年来，各级劳模立足本职、刻苦钻研、勇于争先，在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩。在“五一”国际劳动节来临之际，小宝鼎矿党委将视角对准奋战在一线的“劳模”，回顾他们的成长历程。

他叫李建雄，1969年1月出生，来自小宝鼎煤矿，现任该矿调度信息中心副主任。

知苦不言苦 知难不畏难

矿山——他成长的摇篮

儿时，他常听父辈们讲起那“三块石头支口锅，帐篷搭在山窝窝”，睡“杠杠床”，点“松明灯”，吃盐拌饭，喝泥浆水，夺煤保电、夺煤保钢的故事，听父亲讲起那战天斗地的岁月。虽然没有直观的感受，但是每次在井口看到父亲刚升井，只有牙齿和眼睛还看得清楚，每次看到父亲走进家门，累得筋疲力尽，懵懂的他似乎懂得了生活的艰辛。父亲常挂在嘴边的一句话：“不好好读书，长大了就只有挖煤炭”，天真的他想：“挖煤就挖煤，最起码是工人”，直到1989年7月，20岁的他当了一名采煤工人，当面对低矮的巷道，闷热潮湿的空气，又苦又累又危险的工作，才对父亲所说的“挖煤炭”有了真正的认识。记得一次上班的途中，矿灯突然熄灭了，那时候还是硫酸电池老式矿灯，面对巷道内的黑暗，他肩上扛着刨锤和升柱器，手探索着巷道壁，一路跌跌撞撞，连滚带爬的到了工作面，他哭了，哭得很伤心，踌躇满志的他，真的有些迷茫和忐忑。

他的父亲，是一名老矿工、老党员，也是宝鼎劳动奖章获得者、攀枝花市劳动模范。他爱岗、敬业、奉献，长期战斗在采煤一线，忘我的工作。一次，父亲因劳累过度，患上了腰肌劳损和腰椎间盘突出住院，由于心里牵挂着工作，父亲不听医生的劝阻，忍着病痛出院了，拄着炮棍投入到工作中，看到父亲紧咬牙关，强忍病痛，在低矮的巷道中爬行，李建雄不知道父亲为了什么？也许是为了责任，一个队长应尽的责任。身教胜过言传，逐渐，他懂得了父亲！他被父亲忘我的精神、坚韧不拔的毅力，知难不畏难、知苦不言苦的人格影响力所折服。

1990年底，他被调到父亲任队长的采煤二队，人之常情，他的父亲应该可以给他安排轻松的工作了，恰恰相反，他的父亲对他要求十分严格，哪里最脏、苦、累、险，哪里没人干，就安排他去，有时他自己问自己：“我是不是父母抱养来的”。从此，他暗暗地较上了一股劲，上班时勤学苦练，向老师傅学习，学习他们的工作方法和劳动态度，积累工作经验，下班以后，自学采煤方法，在干中学，在学中练。既是和父亲较劲、更是和自己较劲。不到一年时间，他干遍了队里的所有工种，他的工作也得到了大家的认可。

1992年1月，他以较全面的业务能力和躬身实干的精神，被选为采煤班班长，6月光荣加入中国共产党。说起来容易，干起来难啊，当时采煤二队所采的是39#煤层，是复合顶板，采用高挡普采。由于顶板难以管理，冒顶时有发生，采煤二队工作面上口成了坑木场，班长的劳动强度十分大，除了上班要走在前面，下班走在最后，除保证正常安全生产外，还要亲力亲为去推车下料，冒顶后还要冒着生命危险去刹顶，每天工作十几个小时，记得有一次，上早班回家睡下已经是凌晨4点了，早上7点又被父亲拉起来上班，体力还没有恢复过来，走路腿打颤，点名考勤时嘴不听使唤，在这种情况下，他十分沮丧退缩了，不想当班长，父亲严厉的对他说：“谁叫你是我的儿子，你不干谁干”？“年轻人就要有担当，才能在平凡的岗位上干出成绩”。每当他人生遇到困难和挫折，父亲给他说得最多的就是：“要坚强，人生之路，哪有那么一帆风顺，不管干什么，贵在坚持”。就这样，他坚持下来了，不管干什么都更加努力了。

1998年3月他担任了采煤二队的副队长，虽然从采煤工到班长、副队长岗位变了，但是吃苦耐劳的精神没有变，他更加努力学习，不断提高自身素质，不断增强本领，在参加省煤干院三个月采煤专业培训的基础上，他又就读了省委党校的经管专业，强化了自己的工作能力。他始终把安全生产工作摆在首位， 2003年8月的一天，进班刚做好准备工作，工作面顶板周期来压，像要冒顶了，一切工作都停止了，所有在场的人都说这个班完了，他看在眼里，急在心里，就在这时，家里“女儿突发高烧”的急促电话打到了井下。一边是急需就医治疗的女儿，一边是安全生产现场，那一刻，他狠下心，丢下电话，毅然留下，后来通过仔细观察和平时积累的经验，他带人妥善处理了顶板，安全生产恢复了正常。第二天下班后，他带着女儿赶到医院，看着被烧成肺炎，而咳嗽不止的女儿，酸、甜、苦、辣，五味杂陈一齐涌上心头，作为一个铁骨铮铮的矿山汉子，那一刻，他流下了愧疚的泪水。

荣誉归功集体，成绩属于过去

劳模——满载沉甸甸的责任

2013年6月，他调任采煤二队队长，在实践中创新，积极探索管理新思路。他深知：“大河有水小河满，大河无水小河干”的道理，只有把自己融入这个集体，发挥好每个职工的作用，才能创造出更大的效益。他以人为本，调整劳动组织，减轻职工劳动强度，职工的利益高于一切，修订了工资分配管理办法，工资分配向脏、苦、累、险工种倾斜，每月分配方案上墙，公开接受全队职工监督，充分激发了职工的劳动热情，坚持亲情管理，把职工被动干活变成主动工作，充分调动了职工的积极性。他以身作则，发挥劳模的带头作用，经常深入现场，与工人共进退，一起去战胜困难，攻克难关，2014年4月的一天，11382-2工作面机头段，出现斜长15米，落差5米的过地质变化带，队委会研究准备采取放炮回采方式，过地质变化带，这种方式对顶板管理难度大，施工过程中员工危险系数高。当时他在公司参加培训，听说要改变作业方式，他心里十分着急，当时想“守着机械化不用，炮采即危险效率也低，职工劳动强大，而且人员进入煤壁区不安全，”想到这些，他立即从公司培训中心赶了回去，进入井，现场亲自指挥，采用“6米长工字钢、8米π型钢梁前探接顶法和3.5米单体液压支柱前戗口皮法”配合采煤机切割推进，5人一组，2小时一更换，经20小时不间断施工，当班推进地质变化带5米，当采煤机、刮板输送机和支架。安全通过后，他拖着深重的身躯，回到家，门却怎么也打不开时，他知道，是他忘我的工作，让妻子真的生气了.....不知道过了多久，当他倚靠着墙壁，从睡梦中，被妻子递过来一杯茶的清香惊醒，看见的是妻子满眼的心疼和欲言又止的表情。

2016年4月他调任矿调度室副主任，为了能干好新工作，他立足现场，随时以一个共产党员的标准，严格要求自己，发挥吃苦耐劳的精神，勤奋工作。他深知，调度工作绝不是简单的“接接电话、听听汇报”，更不能“发号施令、遥控指挥”。从此除了吃饭、睡觉在家，其它大部分时间他都在工作岗位上，不是在调度室熟悉生产情况，就是深入现场查找问题，处理问题，哪里有困难，哪里就有他的身影，哪里中断生产，哪里就有他的足迹。女儿在作文中写到：“爸爸虽然获得了不少荣誉，但是对家却亏欠太多。作为儿子，没有尽到孝道，爷爷、奶奶生病住院，他没有去陪伴；作为丈夫，他没有给妈妈分担过家务；作为父亲，他没有关心过我的成长”。

一路走来，他在组织的培养下，从一名普通的采煤工人，踏着父辈的足迹，立足现场，一歩一个脚印，用勤恳、敬业和奉献换来了荣誉，1993年12月被授予全国煤炭系统“青年岗位能手”称号；1996年10月，被授予“四川省青年岗位能手”称号；1998年8月，被授予“攀枝花市十大杰出青年”称号；1999年12月，被授予“攀枝花市劳动模范”称号；2002年5月1日被授予“全国五.一劳动奖章”；2005年4月被授予“全国劳动模范”称号；2016年8月被推选为攀枝花市第十次党代会代表、四川省第九次党代会代表。劳模——别人眼里“光荣的称号、无上的荣光”，而在他的心里，那是一份沉甸甸的责任，他更加明白：唯有时刻把责任扛在肩上，才能不负组织的重托。

牢记使命终不悔 劲牛无鞭亦耕耘

初心——呼唤新时代劳模精神

2015年3月3日是他终身难忘的日子，中国三线建设博物馆建成，他的手印被采集并镌刻在荣誉墙上。这是“三线精神”的传承、这是矿区十万职工家属的荣耀。于他个人，只是一个崭新的起点。“万水千山不忘来时的路，千辛万苦要为人民服务”。为了充分发挥劳模示范引领作用，该矿以李建雄的名字命名了“李建雄劳模创新工作室”，2019年省机电冶煤工会又以他的名字命名“李建雄安全生产创新工作室”。

在他的身上集中体现了全国劳动者立足本职、爱岗敬业的优良传统。体现了与时俱进、不断创新的时代精神；体现了顾全大局、甘于奉献的优秀品质。他们用生动的人身实践告诉我们：劳动最伟大，劳动最幸福，劳动最光荣！