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潞安集团常村煤矿:岗前十分钟,一起学起来

文章来源:潞安集团常村煤矿 作者:韩晓玲 时间:2017年12月21日 字体:

最近,关于十九大精神的学习宣传活动正在全国范围内广泛开展,而如何让厚重的学习资料变为鲜活生动的“知识点”、帮职工轻轻松松“get”并贯彻下去成为了常村煤矿党政工作的重点。为此,该矿特别开设了“岗前10分钟,每日学习十九大”课堂,各基层支部利用每天班前会间隙,从职工最关心的热点、难点问题入手,对十九大报告进行“通俗化”解读,引发了职工的共鸣。

“点单式”课堂学起来

“十九大离我们并不遥远,就比如环境治理,相信每个人都能感受到,现在市区车辆开始限单双号,所有公交车也全部换成电车,今年矿上取暖用的是天然气,村上的锅炉也拆除了,目的就是减少PM2.5,打赢这场蓝天保卫战。”11月23日早晨6点50分,在常村煤矿综掘二三队会议室内,书记樊磊正在向职工讲解十九大报告中生态环境方面的内容。

“书记,那国家都不让烧煤了,咱们煤矿咋办?”该队职工王敏的提问引发了大伙的热烈讨论。樊磊翻开《党的十九大报告学习辅导百问》第81页讲道:“习近平总书记强调,必须坚持质量第一、效益优先,以供给侧结构性改革为主线。也就说,国家不是不需要煤矿了,而是需要先进产能矿井,咱们矿是国家首批一级安全生产标准化矿井,咱要有信心,同时,要朝着更节能、更高效的目标继续努力。不光这样,习总书记非常关心咱们矿山兄弟,十九大报告中有很多对我们职工的利好政策,大伙要是想听,我下次班前会讲给大家。”该队书记樊磊的话赢得了职工热烈的掌声。

班前会后,书记樊磊告诉记者,开展“岗前10分钟课堂”以来,他们每天都会“备课”并制作PPT课件,“备课”内容除了党委下发的学习资料外,还有一个关于十九大的“点单式”学习项目,这个项目秉持着“职工想知道什么,我们就讲解什么”的原则,内容主要包括收入、住房、医疗、社保、教育、环境问题、供给侧改革等与职工密切相关的问题。

“学习十九大,不应该只是念报告、抄笔记,职工应该带着问题来学,学完后更加了解我们的国家、我们的未来。十九大的内容涵盖面很广,我们要做的就是把厚厚的学习材料梳理成一个一个‘知识点’,把厚书变薄,先把职工最关心的热点问题摘出来,大伙感兴趣了,我们再深入讲解政治上、理论上、实践上的新理念、新论断,把薄书变厚,这样的学习才不是负担,也更有效果。”在该队的坚持下,职工们的学习热情空前高涨。

“肢体动作”练起来

对于常村煤矿通风队的职工来说,最近的“岗前10分钟课堂”显得尤为特别,因为他们的班前会是从一段“肢体动作”开始的。

“我们在学习十九大的同时,也要与集团‘1234’党建工作科学化新模式紧密结合,今天给大家讲的是‘四力’,怎么理解呢?我给大家演示一下。”该队生产副队长张建明边说边指向在座的一名班组长“你们每个班就是一个团队,他要领着你们干好工作,这叫引领力。”说着他将双手上下旋转“班组长需要协调整个班的工作,让大家配合好、变成一家人,这就叫融合力。”接着他指向在座的职工“咱们每个人都能立说立行,整体的工作效率就有了,这叫执行力。”最后,他将大伙的手交叠在一起说:“这叫凝聚力,只有我们紧紧凝聚在一起才能不断发力!”

提起“肢体动作”的创意初衷,该队党支部书记余利波深有感触地说:“党的十九大提出了许多新理念、新论断,集团也有很多好的理念,这与我们的工作生活密切相关,但是很多职工没时间学,或者学了也记不住,因此,为了让讲解更通俗、更灵活,我们就把生动有趣的‘肢体动作’加了进去,事实证明,这样的‘演示’能让大伙记得更牢。”

不仅如此,负责学习的副队长张建明每隔几天都会和各班队干碰头,共同研读十九大内容,在读懂、读透的基础上,将“知识点”分解、通俗化,并化为肢体语言讲给大家,就这样,十九大的内容也由远变近,住进了每一位职工的心田。

 


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